1、自己的产品知识要过关，这是你了解公司发展方向和帮助员工处理问题、以及业务管理的基础。
2、对行业知识要有一定的前瞻性，要关注市场热点，这样对与市场活动的把控、当日销售政策的宣导员工的引领都有很好的帮助。
3、对人的影响力，我相信这是无形的，也就是我们俗称的个人魅力，他很大程度决定了你在员工的心里地位。
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